El acto ha contado con la presencia del alcalde de Palma, Jaime Martínez, y del triatleta olímpico Mario Mola
El reto pretende conectar bienestar físico con la generación de zonas verdes
Mutua Balear ha reafirmado hoy su compromiso con la salud y el medio ambiente en el acto del Parc de Sa Riera de plantación de árboles. La entidad ha participado en la plantación de 78 nuevos árboles, una cifra que representa el éxito y la constancia de sus empleados durante la pasada edición del reto “Healthy Cities”.
El acto ha contado con la presencia de Jaime Martínez, Alcalde de Palma, y del triatleta olímpico Mario Mola, principal impulsor de esta iniciativa. Ambos han destacado la importancia de la colaboración público-privada para transformar el entorno urbano y mejorar la calidad de vida de los ciudadanos.
Este evento no solo celebra los logros pasados, sino que sirve de pistoletazo de salida para la 11ª edición de “Healthy Cities”. Bajo el concepto “One Health”, Mutua Balear invita de nuevo a sus empleados a caminar 6.000 pasos al día y a dejar el coche en casa al menos una jornada a la semana durante los próximos dos meses. Por cada trabajador que complete el reto este año, se generará una nueva donación de 50€ para futuros proyectos de reforestación.
Los 78 ejemplares son el resultado directo del compromiso de la plantilla de Mutua Balear con los hábitos de vida saludables y la movilidad sostenible. Gracias a los pasos acumulados y los retos superados el año anterior, la entidad ha logrado convertir ese esfuerzo físico en un beneficio tangible para la biodiversidad de Palma, contribuyendo a la creación de pulmones verdes en la ciudad.
La participación de Mutua Balear en “Healthy Cities” tiene un impacto directo en la naturaleza. Por cada persona que complete el reto de pasos este año, Sanitas realizará una donación de 50 euros (hasta un máximo de 500.000€) destinada a proyectos de reforestación y creación de zonas verdes en diversas ciudades de España, como la que hoy se ha impulsado en Palma.
Este proyecto se integra dentro de la ambiciosa estrategia de Responsabilidad Social Corporativa de Mutua Balear, que recientemente ha validado sus excelentes resultados en la reducción de su huella de carbono. La entidad sigue alineando sus acciones con los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS), especialmente los enfocados en ciudades sostenibles (ODS 11) y acción por el clima (ODS 13).
Además de la vertiente solidaria y ambiental, los empleados de Mutua Balear que participen en esta 11ª edición optarán a nuevos reconocimientos por constancia e insignias de compromiso, fomentando un entorno laboral basado en el bienestar y la superación personal.
Este compromiso se une al resto de distintivos, políticas y acciones que Mutua Balear asume en su Responsabilidad Social Corporativa, que integra el cumplimiento de la Agenda 2030 y la adhesión al Pacto Mundial de la ONU a través de la iniciativa #aliadosdelosODS. La entidad cuenta con una sólida trayectoria avalada por certificaciones internacionales como la ISO 9001 (Calidad), ISO 14001 (Gestión Medioambiental) e ISO 45001 (Seguridad y Salud en el Trabajo).
Asimismo, su búsqueda constante de la excelencia empresarial se refleja en hitos como la acreditación QH+ 2 estrellas por su calidad asistencial, la certificación EFR en conciliación (Fundación Másfamilia), el distintivo de Igualdad del Ministerio de Igualdad y su adhesión a la Declaración de Luxemburgo.
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